График работы:
5/2 с 9:00 до 18:00, перерыв с 13 00 до 14 00. Работу в стабильной, растущей компании на перспективном рынке. Профессиональный рост: возможность напрямую влиять на ключевые бизнес-процессы. Современный офис в центре города с удобной развязкой транспорта. Дружный коллектив и лояльное руководство. Мы
Вдохновляй, развивай, управляй: стань лидером HR-команды! Наш клиент - производственная компания из FMCG сектора. В связи с активным развитием открывает вакансию руководителя отдела персонала. Твои задачи: Организация и развитие HR-процессов компании. Формирование локальных нормативных актов. Управление ...
Мы предлагаем:
Удаленный формат работы; Работа в компании с безупречной деловой репутацией, с большой базой грузов и перевозчиков; Прозрачную систем мотивации и возможность влиять на свой доход; Система наставничества с первых дней; Корпоративная мобильная связь; Стань частью нашей команды!
Мы предлагаем:
Стабильность и официальное трудоустройство по ТК РФ. Конкурентную зарплату (оклад + ежемесячные KPI по результатам отдела). Доход без верхнего
График работы:
2/2 с 8:00 до 20:00. Место работы: г. Рязань (Советский, Московский р-ны). Готовую базу клиентов, возможность влиять на процессы и результат, а также реализовывать
Мы предлагаем:
конкурентный уровень дохода (стабильная часть и высокая бонусная - за результат), поддержку от коллег и руководителя, оперативное решение рабочих вопросов, участие в обучающих, корпоративных и бизнес-мероприятиях, расширенный соцпакет (ДМС, софинансирование занятий спортом); режим работы: 5/2 (сб.-вс.-выходные).
Условия:
График 5/2 с 10 до 19; Оплачиваемый отпуск и больничные: 28 дней для качественного отдыха. На период обучения оклад 40000, далее 50000 Работа в модной и динамичной компании; Чёткие процессы и поддержка команды; Возможность расти внутри компании; Офис в центре, комфортная атмосфера.Эта вакансия подойдёт
Мы предлагаем:
понятную схему мотивации: фиксированный оклад+kpi; сформированную команду профессионалов ( у вас в подчинении будет группа из 10-12 сотрудников); интересную работу в быстроразвивающейся крупной компании; удаленный формат работы; возможность реализовать свой потенциал как лидера и организатора; оформление
ВОЛМА - российский бренд №1. ВОЛМА - крупнейшая российская компания по производству отделочных материалов на основе гипса и цемента, представленная на международном рынке. ВОЛМА — это не просто компания, это команда профессионалов, объединенных общими ценностями. Мы верим в важность профессионального ...
Наша компания Эксперт-Аудитор- это надёжность и стабильность более четверти века! Наш девиз: Развиваемся вместе! Процветаем вместе! Вместе мы можем всё!Основное направление деятельности компании: аудит (аудиторская проверка). Более 27 лет мы оказываем помощь нашим клиентам-партнёрам в развитии и поддержке ...
Привет! На связи команда «ПОКОЛЕНИЕ ТРЕНДОВ». Уже 5 лет мы растим бренды одежды на Wildberries и делаем это быстро, смело и с результатом. Сейчас мы ищем руководителя склада, который возьмёт под контроль важнейшее звено нашего бизнеса — и выведет его на новый уровень. Важно: позиция открыта, потому что ...
МТС Банк – цифровой банк экосистемы МТС. Стратегия развития Банка – удобство, простота и понимание повседневных потребностей клиентов. Для нас важно качество клиентского опыта – доступность всех продуктов банка в «два клика». Мы предлагаем мобильность и свободу выбора не только каждому клиенту, но и ...
Условия:
официальное оформление, а ещё уникальная среда и комфортная атмосфера для роста в команде профессионалов; заработная плата: ежемесячный фиксированный оклад + KPI, детали обсудим на собеседовании; пятидневная рабочая неделя, в современном комфортабельном офисе (удаленный формат работы не рассматривается),
Мы предлагаем:
Денежная мотивация: белая ЗП, оклад + ежемесячные премии; Сотрудничество согласно
График работы:
5/2 с 9:00 до 18:00, 2 недели на объекте\2 недели в офисе; Ежегодные премии; Предоставление корпоративной квартиры в г. Рязань. Чем нужно будет заниматься: Управление проектом: планирование сроков, этапов и ресурсов проекта;